仕事16TYPE診断 · 生年月日から

あなたの仕事タイプを16分類で診断

着手・協働・継続・転機。4つの場面の振る舞いから、あなたの仕事タイプと、一緒に働く相手との相性を読みます。

  • 四柱推命
  • 九星気学
  • 西洋占星術
  • 数秘術

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あなたの仕事タイプを、診断します

着手・協働・継続・転機。4つの場面の振る舞いから、16の仕事タイプを読みます。一緒に働く相手の誕生日を入れると、二人の相性も占えます。

同じ誕生日なら、何度でも同じ結果。生年月日はサーバーに送信されません。

4つの場面で読む

仕事を場面ごとに分けて型にする

始めるとき

まず手をつけるか、全体像を掴んでから動くか。仕事の始め方。

いっしょに働くとき

方針を示して率いるか、任された範囲を支えるか。役割の取り方。

続けていくとき

仕組みで固めるか、人を巻き込んで広げるか。仕事の回し方。

変わったとき

成果を取りに行くか、形を変えるか。勝負どころの選び方。

全16タイプ · 4つの仲間

あなたはどのタイプ?

仕事の4場面の振る舞いから、16タイプは4つの仲間に分かれます。近い仲間から見ていくと、自分のタイプを見つけやすくなります。

率いて固める

方針を示して引っ張り、仕組みで固めて成果を安定させるタイプ。

  1. Type 1切り開く旗手
  2. Type 2回す改革者
  3. Type 9見通す参謀
  4. Type 10極める匠

支えて固める

任された範囲を支え、仕組みで固めて信頼を積み上げるタイプ。

  1. Type 5支える大黒柱
  2. Type 6整える改善者
  3. Type 13守る番人
  4. Type 14固める革新者

よくある質問

診断について

16タイプはどう決まりますか?

生年月日から読む生まれ持った仕事シグナルを、着手期・協働期・継続期・転機期の4つの場面で比較し、決定論的に判定します。同じ生年月日なら何度占っても同じタイプになります。

なぜ16タイプなのですか?

仕事の4つの場面それぞれに2つの振る舞い(動/考・率/支・固/拡・実/変)があり、その組み合わせが2⁴で16通りになるためです。数を合わせたものではなく、場面構造から決まる分類です。

MBTIとは関係がありますか?

関係ありません。質問に答える性格診断ではなく、生年月日だけから四柱推命・九星気学・西洋占星術・数秘術の計算で導く、仕事特化の独自診断です。各タイプの判定根拠も結果画面に表示されます。

相手の誕生日が分からなくても使えますか?

使えます。あなたのタイプだけ診断できます。一緒に働く相手の誕生日を入れると、二人の仕事相性も表示されます。

入力した情報は送信されますか?

鑑定計算はブラウザ内で行います。生年月日をサーバーに送信することはありません。